г. Казань
Российская Федерация, Республика Татарстан
2001г.

Содержание:

1. Статус генерального директора.
2. Права и полномочия генерального директора.
3. Срок полномочий генерального директора.
4. Порядок и сроки выдвижения кандидатов на пост генерального директора.
5. Порядок избрания генерального директора.
6. Досрочное прекращение полномочий генерального директора.
7. Ответственность генерального директора.
8. Процедура утверждения и изменения положения о генеральном директоре.

1. Статус генерального директора.

1.1. Генеральный директор осуществляет руководство текущей деятельностью Общества.
1.2. Генеральный директор является единоличным исполнительным органом Общества.
1.3. Генеральный директор не может быть одновременно председателем совета директоров.
1.4. Совмещение лицом, осуществляющим функции генерального директора должностей в органах управления других организаций допускается только с согласия совета директоров Общества.
1.5. В своей деятельности генеральный директор руководствуется законодательством РФ, Уставом Общества, настоящим Положением и прочими внутренними документами Общества в части, относящейся к деятельности генерального директора, утверждаемыми общим собранием и советом директоров Общества.

2. Права и полномочия генерального директора

2.1 Генеральный директор организует выполнение решений общего собрания участников и совета директоров Общества.
2.2 К компетенции генерального директора относятся все вопросы руководства текущей деятельностью Общества, за исключением вопросов, отнесенных к исключительной компетенции общего собрания участников и совета директоров Общества.
2.3 Генеральный директор без доверенности действует от имени Общества, в том числе:

• осуществляет оперативное руководство деятельностью Общества;
• имеет право первой подписи под финансовыми документами;
• распоряжается имуществом Общества для обеспечения его текущей деятельности в пределах, установленных Уставом;
• представляет интересы Общества как в РФ, так и за ее пределами, в том числе в иностранных государствах;
• назначает своих заместителей, распределяет обязанности между ними, определяет их полномочия;
• утверждает штаты, заключает трудовые договоры с работниками Общества, применяет к этим работникам меры поощрения и налагает на них взыскания;
• председательствует на общем собрании участников;
• совершает сделки от имени Общества за исключением случаев, предусмотренных Федеральным законом "Об обществах с ограниченной ответственностью" и Уставом Общества.
• принимает решения о предъявлении от имени Общества претензий и исков к юридическим и физическим лицам;
• выдает доверенности от имени Общества;
• открывает в банках счета Общества;
• организует ведение бухгалтерского учета и отчетности Общества;
• издает приказы и дает указания, обязательные для исполнения всеми работниками Общества;
• исполняет другие функции, необходимые для достижения целей деятельности Общества и обеспечения его нормальной работы, в соответствии с действующим законодательством и Уставом Общества, за исключением функций, закрепленных Федеральным законом "Об обществах с ограниченной ответственностью" и Уставом Общества за другими органами управления Общества.

2.4 Генеральный директор не реже одного раза в год представляет отчет о своей работе общему собранию.

3. Срок полномочий генерального директора.

3.1 Генеральный директор (единоличный исполнительный орган) избирается годовым общим собранием на трехлетний срок.
Срок полномочий генерального директора исчисляется с момента избрания его годовым общим собранием до момента избрания (переизбрания) генерального директора следующим через 3 года годовым общим собранием.
Генеральный директор может переизбираться неограниченное число раз.
3.2 Если новый генеральный директор (единоличный исполнительный орган) не был избран по какой-либо причине (не было выдвинуто ни одного кандидата в срок и порядке, предусмотренном Уставом, все кандидаты сняли свои кандидатуры, ни один из кандидатов не набрал требуемого количества голосов, выборы не состоялись ввиду отсутствия кворума для голосования или по другим причинам), то это означает пролонгацию срока полномочий ранее действовавшего генерального директора до момента избрания (переизбрания) нового состава единоличного исполнительного органа.
3.3 Если генеральный директор не может по какой-либо причине исполнять свои полномочия (состояние здоровья, переход на другое место работы, досрочное прекращение его полномочий по решению общего собрания и другие), то до момента избрания нового генерального директора совет директоров назначает временно исполняющего обязанности генерального директора.
Данное решение принимается большинством в 3/4 голосов членов совета директоров, принявших участие в заседании или заочном голосовании

4. Порядок и сроки выдвижения кандидатов на пост генерального директора.

4.1 Генеральным директором может быть как участник Общества, так и любое лицо, выдвинутое на этот пост в порядке и сроки, предусмотренные Уставом Общества и настоящим Положением.
4.2 Заявка на выдвижение кандидатов вносится в письменной форме путем направления ценного письма в адрес Общества или сдается в канцелярию Общества.
Дата внесения заявки определяется по дате почтового отправления или по дате ее сдачи в канцелярию Общества.
Заявка не может содержать более одного кандидата.
4.3 В заявке (в том числе и в случае самовыдвижения) указываются:

• Ф.И.О. кандидата ;
• Ф.И.О. участников, выдвигающих кандидата.

4.4 Совет директоров (наблюдательный совет) обязан рассмотреть поступившие заявки и принять решение о включении в список кандидатур для голосования по выборам генерального директора выдвинутых кандидатов или об отказе во включении не позднее 15 рабочих дней после окончания срока подачи предложений.

5. Порядок избрания генерального директора.

5.1 При голосовании по выборам генерального директора участник собрания отдает свой голос только за одного из кандидатов или имеет право проголосовать против всех кандидатов.
5.2 Если в бюллетень для голосования внесен только один кандидат, то он считается избранным, если за его кандидатуру подано не менее 50 процентов голосов, участвующих в собрании, дающих право голоса.
5.3 Избранным на пост генерального директора считается кандидат, набравший большее относительно других кандидатов количество голосов, но не менее 33 (Тридцать три) процентов голосов, участвующих в собрании, дающих право голоса по всем вопросам компетенции общего собрания.
5.4 Кандидаты на пост генерального директора имеют право снять свою кандидатуру до голосования или на любом его этапе, подав письменное заявление в президиум собрания.
5.5 Если никто из кандидатов в ходе голосования не набрал требуемого минимума в 33 (Тридцать три) процентов голосов, участвующих в собрании участников, то выборы генерального директора считаются несостоявшимися.
В этом случае полномочия действующего генерального директора пролонгируются до момента избрания (переизбрания) генерального директора на общем собрании участников Общества.
Если генеральный директор не может по какой-либо причине исполнять свои полномочия, то до момента избрания нового генерального директора совет директоров назначает временно исполняющего обязанности генерального директора.
5.6 В случае, если выборы генерального директора не состоялись, то в течение не более 3 рабочих дней с момента признания их несостоявшимися совет директоров обязан принять решение о созыве внеочередного общего собрания с пунктом повестки дня об избрании генерального директора.
Совет директоров устанавливает срок внесения предложений по кандидатам на пост генерального директора.
При проведении внеочередного общего собрания участников Общества в очной форме информация о сроках выдвижения кандидатов включается в текст сообщения о созыве внеочередного общего собрания участников Общества.
Срок выдвижения кандидатов для избрания генерального директора на внеочередном общем собрании, проводимом в смешанной и заочной формах, доводится до сведения акционеров при информировании их об итогах общего собрания, на котором выборы генерального директора не состоялись, в порядке и сроки, предусмотренные уставом для соответствующей формы собрания.

6. Досрочное прекращение полномочий генерального директора.

6.1 Генеральный директор вправе по своей инициативе в любой момент сложить свои полномочия, письменно известив об этом совет директоров.
6.2 Полномочия генерального директора могут быть прекращены досрочно решением общего собрания по следующим основаниям:

• неисполнение требований Устава Общества, решений общего собрания и совета директоров;
• совершение действий (бездействие), повлекших неблагоприятные для Общества последствия.

6.3 Трудовой договор с генеральным директором может быть расторгнут на основании решения общего собрания о прекращении его полномочий по соглашению сторон и в одностороннем порядке по инициативе генерального директора.
6.4 В случае досрочного прекращения полномочий генерального директора полномочия вновь избранного генерального директора действуют до момента избрания (переизбрания) генерального директора годовым общим собранием , следующим через 3 года за годовым общим собранием, на котором был избран генеральный директор, прекративший свои полномочия.

7. Ответственность генерального директора.

7.1 Генеральный директор при осуществлении своих прав и исполнении обязанностей должен действовать в интересах Общества, осуществлять свои права и исполнять обязанности в отношении Общества добросовестно и разумно.
7.2 Генеральный директор несет ответственность перед Обществом за убытки, причиненные Обществу его виновными действиями (бездействием), если иные основания и размер ответственности не установлены федеральными законами.
7.3 При определении оснований и размера ответственности генерального директора должны быть приняты во внимание обычные условия делового оборота и иные обстоятельства, имеющие значение для дела.

8. Процедура утверждения и изменения положения о генеральном директоре.

8.1 Положение о генеральном директоре утверждается общим собранием участников. Решение об его утверждении принимается большинством голосов участвующих в собрании участников Общества.
8.2 Предложения о внесении изменений и дополнений в настоящее Положение вносятся в порядке, предусмотренном Уставом для внесения предложений в повестку дня годового или внеочередного общего собрания участников Общества.
8.3 Решение о внесении дополнений или изменений в настоящее Положение принимается общим собранием большинством голосов участников, участвующих в собрании Общества.
8.4 Если в результате изменения законодательства и нормативных актов Российской Федерации отдельные статьи настоящего Положения вступят в противоречие с ними, эти статьи утрачивают силу, и до момента внесения изменений в Положение генеральный директор руководствуется законодательством и нормативными актами Российской Федерации.